面临退休但社保还差三年，我应该怎么办？

您可选择继续工作、延迟退休或补缴社保费用。分析：根据法律规定，达到法定退休年龄时，若社保缴费年限不足，将影响养老金的领取。您可选择继续在原单位或新单位工作，直至缴满所需年限；或申请延迟退休，继续缴纳社保；亦可选择一次性补缴剩余年限的社保费用。提醒：若单位拒绝续签劳动合同或无法承担补缴费用，表明问题较为严重，应及时咨询专业律师，维护自身权益。
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具体操作如下：1.**继续工作**：与单位沟通，签订劳动合同或劳务合同，确保社保继续缴纳至满额。2.**延迟退休**：向社保局申请延迟退休，继续以在职员工身份缴纳社保，直至满足年限要求。3.**个人补缴**：计算差额年限及所需补缴金额，前往社保局办理补缴手续，注意保留好缴费凭证。4.**与单位协商补缴**：若单位有责任但未缴足，可与单位协商补缴方案，明确补缴金额、时间及双方权利义务，必要时可签订书面协议，确保权益不受侵害。若协商不成，可考虑通过法律途径解决争议。
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处理方式：从法律角度看，面临此问题，您可采取继续工作、延迟退休、个人补缴或与单位协商补缴等方式。选择建议：若身体状况允许且单位同意，继续工作是最直接的方式；若希望早日退休，可考虑个人补缴或与单位协商，明确补缴金额、期限及责任分担。