不交社保员工离职可获赔偿。依据《劳动合同法》，公司未交社保导致员工离职，需补足社保并赔偿，工作每满一年赔一月工资，未及时处理将影响员工权益保障及企业信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不交社保离职可索赔。操作如下：1.收集证据，如工资条、工作证明；2.与公司协商，要求补足社保并赔偿；3.协商无果，向劳动仲裁委提交仲裁申请；4.根据仲裁结果，决定是否诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不交社保员工离职，常见处理为协商或仲裁。应先与公司协商补偿，协商不成可向劳动仲裁委申请仲裁，根据仲裁结果决定是否起诉。
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